Met alle deelnemers aan het ontwikkeladvies van #nlleertdoor investeer ik eerst in een online intake. Zo kunnen we eerst met elkaar kennismaken, en kijken of we bij elkaar passen. En wat was ik deze week weer blij dat ik het zo aanpak:
Ø 2 mensen heb ik op een andere manier dan met een ontwikkeladvies kunnen helpen: 1 door het aanbieden van een netwerkcontact, en 1 door een ander aanbod te doen.
Ø 1 persoon heb ik kunnen koppelen aan een collega-coach die gespecialiseerd is in een belangrijk deel van het vraagstuk van de cliënt. Met mij was diegene voor 90% geholpen, met de collega-coach voor de volle 100.
Mijn motivatie om het ontwikkeladvies aan te bieden is om mensen ECHT verder te helpen, of dat nu met mij is of met iemand anders. Van de mensen die ik overhoud om te coachen weet ik dat ik voor hen een goede loopbaancoach kan zijn, en heb ik hen vast een beetje leren kennen. Wat heb ik toch een gaaf vak!
